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郑玲妹:二十年匠心,照亮新人成长路
时间之外
25-03-10 11:03 绍兴
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在平安人寿绍兴中心支公司,有这样一群人,他们既是业务精英,又是传道授业的导师。他们以专业为基,以热忱为翼,在培训的领域中发光发热,用行动诠释着责任与担当。今天,我们要讲述的,是一位在新人培训领域深耕二十载的优秀导师——郑玲妹。她二十年如一日,用坚守与热爱,以寿险导师的身份书写着不平凡的传奇。如今,郑玲妹迎来她的荣退时刻,但她的故事仍在继续,她的精神仍在传承。





从新人到导师:二十载的匠心之路

时光回溯至2001年,郑玲妹以保险小白的身份加入平安,作为一名新人,她深知保险行业的竞争激烈,但她从未退缩,以勤奋为舟,以学习为帆,在业务一线摸爬滚打,逐步积累了丰富的实战经验,很快便崭露头角,成为团队中的佼佼者,最长实现188月连钻。她的个人业绩不仅在团队中名列前茅,更在公司范围内屡获殊荣,多次入围绩优高峰会、人力峰会等 。

然而,她并未止步于此。在自我成长之余,郑玲妹开始关注团队新人的成长与培养。她深知,团队的持续发展离不开新人的快速成长,而新人的成长又需要经验丰富、耐心指导的导师。2005年3月,郑玲妹正式受聘成为平安人寿绍兴中心支公司的一名导师,承担起了新人培训的工作。

这一干,便是二十年。

深耕新人养成:用热爱浇灌未来

在二十载的导师生涯中,郑玲妹始终保持着对新人培训工作的热爱与初心。她常说:"我将自己最美好的青春,献给平安,献给平安的新人培训工作。"她这么说的也是这么做的。郑玲妹深知,新人的成长需要时间和耐心,而她愿意用自己的一份力量,帮助新人走好开头最艰难的一步。

在她的悉心培养下,无数新人从迷茫到自信,从新手到骨干,逐步在行业中站稳脚跟。她培养的学员中,优才新人多次入围分公司新人钻石峰会,直接育成主管26人。

郑玲妹的付出也得到了学员们的高度评价。在她的悉心指导下,许多学员在获得成长后向她表达感激之情,他们说,是郑玲妹导师的指导让他们在职业生涯中少走了许多弯路,是她的鼓励让他们在困难面前选择坚持。

光环背后:责任与担当

郑玲妹的努力与付出,也得到了公司的认可,郑玲妹荣获了星级导师的称号,并多次在教师节活动中受到表彰。

荣誉的获得,不仅是对她专业能力的肯定,更是对她教学成果的褒奖。润物细无声,她的教学风格以耐心、细致著称,善于将复杂的保险知识、销售技巧转化为通俗易懂的语言,让学员们能够快速掌握。她不仅注重业务技能的传授,更注重职业素养的培养,交到学员在销售产品时保持诚信与责任感。

她的教学理念是:"授人以鱼不如授人以渔。"她深知,新人培训工作更重要的是教会新人们如何快速适应节奏、在激烈的竞争中生存。因此,在她的培训中,保险案例分析、销售情景模拟、专业话术讲解等互动式教学方法层出不穷,让学员们在实践中不断提升自己。

匠心传承,未来可期

二十载的坚守,二十载的耕耘,她用实际行动诠释了什么是责任与担当,什么是匠心与传承。她不仅是平安人寿绍兴中心支公司导师的优秀代表,更是无数新人成长路上的引路人。她深耕新人养成工作,用她的热情与经验,为公司众多导师树立了榜样。

今后,郑玲妹虽然离开了导师队伍,但她的故事不会随着她的退出导师队伍而结束,而是将以另一种形式延续。她的精神、她的理念、她的方法,将通过一代又一代的平安导师传承下去,继续照亮新人的成长之路。

她的故事,也激励着更多平安导师在培训工作中不断前行,书写属于自己的精彩篇章。
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